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一、工伤认定时间规定是什么样的1、工伤认定申请时间:(一)用人单位一方的申请时限根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为... 查看详情 >>
一、进行工伤认定需要哪些材料出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料:1、《劳动合同书》复印件,或确立的有效证明,2、... 查看详情 >>
一、劳动局工伤认定程序1、工伤认定申请到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。按如下材料报送申请:(1)填写《企业职工工伤认定申请表》(4份)(2)填写《个人信息表》(3)... 查看详情 >>
(1)仲裁申请书(详细写明劳动者和用人单位的基本情况、仲裁请求及事实与理由,并按被申请人人数提交副本);(2)申请人身份证及复印件;(3)有委托代理人的,提交《授权委托书》,注明委... 查看详情 >>
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受规定的仲裁时效期间的限制;... 查看详情 >>
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